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月嫂的价格范围跨度很大究竟什么价位的月嫂合


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  本人待产妈妈,我和老公的父母身体都不是很好,不想让他们从老家过来我们这里折腾了。所以萌发了找月嫂的念头,但是我不太会选,不知道怎么样请到品质好、负责任又勤快的月嫂呢?请教大家请什么价位的月嫂合适?我在的城市月嫂要价2000到10000的都不等,不同服务价格的月嫂,真的是服务差别非常大吗?

  女儿现在2岁半,我一直请人帮忙和老人一起看孩子,分享一下经验。这中间,请过1个月嫂,3个育儿嫂和1个保姆。我是11年生的兔宝宝,也算是生产高峰吧,当时也是问了很多公司,最后在妇产医院那里请了一个所谓的金牌月嫂吧,6500元/26天。我的总结是,如果条件允许钱越贵越好,钱能代表她经验是否丰富,收钱少的一定是经验不足。我曾经在请育儿嫂的时候为了省钱找了个相对便宜的,结果从工具使用,家庭内部沟通,照顾小孩上都不顺手,只能2天以后就换人了。非常麻烦。

  请月嫂是我了能顺利度过照顾新生命的关键时期。我们大多数都是被爷爷奶奶带大的,他们有几个孩子的实战经验,而我们的父母基本只有咱们一个孩子,而且为了上班他们估计也没几个月的育儿经验。同时,为了避免婆媳矛盾,月嫂是最好的选择。学习照顾新生儿,找到当妈妈的感觉,都是在这个时间培养起来的。(边外线月后我还没有当妈的感觉呢,真不是怀上就算当妈了,妈妈真是在经过血泪史以后成长起来,请看辣妈正传,呵呵)

  价格高,按理说照顾的孩子就多,照顾宝宝是需要经验积累的,例如小二黄疸的处理,腹泻的处理等,让宝宝头不要睡偏了,对于各种妈妈的状况处理。还有一点,价格高意味着她在哥哥多高富帅家做过,对于现在宝宝各种进口奶粉,使用器材都有机会接触,他们更容易上手,简单点说“见过世面”。

  找人一定要面试,人与人相处是需要眼缘的。如果双方不match,一起生活26天就会面临各种摩擦。(关于面试问题等,各种妈妈论坛都有介绍,可以参考一下的)

  一定要问学历或者之前的工作经验。通常当过工人的学历稍微会高一些,他们在工作中更容易积累先进的育儿经验,更容易和妈妈交流。(因为现在的妈妈都是看书,看网站或者国外资料的,所以理论知识不缺,只缺实战,而小宝宝在出生以后又是各种的难缠)

  明确好需要做的工作。通常育儿嫂就是照顾宝宝和妈妈,宝宝各种洗涮是他们必须的工作,而妈妈的月子餐也是他们需要做的,而家务他们通常就是帮忙打理一下宝宝屋的卫生状况。千万别指望他们给你收拾屋子,给其它家里人做饭。有时候经常听人说,月嫂也是被伺候的,就是因为家里吃饭也要给她做的。

  谨记自己家里的主人,月嫂要听自己的。我们大家都是好人,平时不使唤人,所以总觉得应该客气的。但是记清楚一点请月嫂是为了帮助你更好的照顾宝宝,让妈妈好好休息,让家里其他人不要太累。如果发现他们一旦有偷懒或者做的不对的地方,一定要及时说。该严肃就要严肃,毕竟你是这家的主人。

  与公司签订合同,毕竟这种事情是有风险的,有公司做担保,换人等都有商量的余地。

  我请过,是一个密友请过并隆重夸奖并推荐的,我请过之后同样推荐给别人的!有以下几点务必记得哦:

  1、务必务必是熟人请过的,熟人光是推荐而其自己没用过的,不算。本条最重要!!!如果你从月嫂公司找,有大体两类可能:名符其实的,你根本排不上,即使公司信誓旦旦给你安排,到时也是各种理由换掉,娃嗷嗷哭,你还能有心思再跟中介扯?另一种就是名不符实的,此种最多,我妹妹和一个朋友就有此遭遇,钱真没少花,真心不满意,例如月嫂为为尽量减低自己责任,居然三天才给娃洗一次澡。

  2、真正好月嫂基本不再依靠公司,而是完全靠口碑,其日程全部排满,除非你刚怀孕之初就立刻预定。所以请务必提前很久就开始寻找,方法是发动周围亲戚朋友帮你问和留意,避免被动。这也是判断是否优质月嫂的方法。

  3、优质的月嫂到底什么作用:最大作用是教会新生儿父母,如何带孩子,且是科学的带孩子,而不是各种陈旧迂腐不健康。月嫂只一个月,新妈新爸接受月嫂培训确保后续N个月是关键。第二是照顾孩子,孩子的一切全管,除了母乳,但妈妈为迅速上手,必须坚持跟着学习实践。第三,照顾孕妇,有知友说月嫂的饭都得是家人给做,没错,通常如此,但可谈,钱给多、老公多多帮忙,月嫂也能做饭,本着互相体谅的心。

  4、如果请了不合适的月嫂,你很可能在月子的第二天就会开掉她,但那时已基本无可能找到下一个接替者,原因见第2条。所以,我100%同意各知友意见,越贵越好,避免被动。但不是每个贵的月嫂都名副其实,所以参见第一条。

  说点题外话,在经济允许前提下,我个人认为优质月嫂+科学开明老人的组合为上上策。

  我2009年初请的住家月嫂4000/26天,今年上半年因同事想请,电联,得知档期早就满了,12000起。我在北京。薪水高,但真辛苦,几乎整年不能睡个完整觉,忍受各种奇葩家庭和责难,也承担巨大责任。

  最后,以平常心淡定心对宝宝,以体谅心平等心对月嫂,你一定会顺利度过月子。祝母子or母女健康!

  妈妈现在北京做月嫂,2016年26天工资15k,法定假日工资双倍,春节涨钱视情况而定,客户全靠她以前的客户介绍,今年客户均是去年预定好的,不管多挑剔的家庭,没有一个家庭说她不好,离别时都眼泪汪汪,现在和她还都常保持联系。

  说实在,楼主写这个就是因为楼主工作一直不怎么顺利,毕业换工作又换行业,工资一直有天花板阻拦,看着她拿这个工资,说实在,我都跟着心动,想去跟着她实习实习,也做月嫂算了,不过听了之前她对这个工作的一些评价,想想她的基础,她一路走来的历程,也就只能想想,那些说月嫂工资高,老是在调侃说“现在做月嫂还来的及不”这样的朋友,你可以看看我下面的文字,如果你都能做到,而且你还年轻,我想20k月薪也是有可能的。

  楼主是帝都重点211大学毕业,不过混的很不好,基本是同学中最差的,毕业7、8年,月薪也就七八千,还是大龄剩女,不说也罢,不过这也是我妈妈在北京做月嫂的最初原因,一是她是助产士出身,本来就很喜欢孩子;二就是经济原因。

  我07年大学毕业时工资才二三千,爸爸在驻京办事处一月也就赚二三千,妈妈在厂矿医院下岗了,还好当时在北京爸爸的单位供住,无需租房,不然这点工资估计都不够我们一家挣扎在温饱线上,我家人都没太大物质需求,安于现状,得过且过,不过谁家钱多了也不咬手,一个偶然机会,妈妈为了还人情,帮同事家闺女坐月子2个月,人家每月给3000块钱(纯人情价,不过妈妈说即使1分钱不给,她也还是会免费做的,这家人帮过妈妈很大的忙),这就是她第一次的不算正式月嫂的月嫂经历。

  那次做月嫂其实和后来她全职做月嫂还是有很大区别的,比如这是同事家里,饭不怎么用她做,那家人亲戚也很多,很多人一起帮忙照顾孩子,晚上睡觉也不是天天和产妇一起,所以睡眠上也挺好,隔几天还回一次家。

  因为这次照顾产妇的经历,而且妈妈也是真的非常喜欢小孩,我的妈妈,从她45岁开始,展开了她至今6年的月嫂职业生涯。

  当初没有行业资源,没有任何人脉及经验,最初只能挂靠家政公司,妈妈是在一家很著名的连锁家政公司登记,有老师(应该是咨询顾问类的角色吧,不过他们都叫老师)面试,看各种资格证,这里提一下,听妈妈说有些月嫂其实只有自己带孩子的实际经验,没有任何理论知识的,很多是家在农村的打工者(没有贬低意思),考了一个月嫂证,就来做月嫂的工作,她们的工资起点就很低,不过仍是比他们的同乡-那些做保洁的阿姨高。所以我妈妈几乎一去这家公司,就成了重点关注对象,直到现在妈妈已经自己接活3年多了,那个公司的老师偶尔还是会打电话来问妈妈有没有空挡接活。

  他们重点关注我妈妈,是非常正常的事,即使在现在看来,月嫂公司的服务及培训可能都比6年前有了很大的进步,我妈妈的起点仍然很高:

  1、硬件条件:医院助产士15年以上,计划生育门诊5年,还有护士证,人勤快,做饭好吃。

  2、软件条件:妈妈长得很好,不仅漂亮而且看起来就善良(某个客户原话)谈吐不错,年轻时是医院宣传栏上的院花,生育后发福可是五官好看,而且皮肤白皙干净。

  最初老师给定的级别是中级月嫂,因为妈妈实在不算有实际月嫂经验,不过做过3家之后,就已经升到高级月嫂了。

  妈妈的第一份正式的月嫂工作就是高难度:双胞胎,而且是由于雇主不满意,导致妈妈是去接替上一个月嫂的工作,楼主当时刚工作,没觉得有什么,现在整理妈妈的工作,回想起来才觉得真不同寻常,一般这样的情况下,家政公司怎么也应该推荐一个口碑非常好的月嫂去吧,我妈妈虽然各项条件都极好,可是毕竟没有实际住到陌生人家里做月嫂的经验,不过这可能就是人家老师的厉害之处,识人用人独具慧眼。

  为了保护雇主隐私,楼主不会提到雇主的具体情况,只说也是个医务工作者,妈妈和她沟通正好无障碍,把妈妈介绍来,这个也是主要原因吧。据说第一个阿姨就是因为一些卫生等问题被认为不合格,只在那家做了3天。

  在这里提一下,中级月嫂那时到手工资(除去中介费用)大概是5000左右,不过因为是双胞胎,所以妈妈的工资是6000,第一个月是月嫂,可是第二个月收的是育儿嫂的钱,就只有4000块了。那时妈妈刚做,根本不了解这个行业,其实第二个月也是月嫂的,只是中介告知妈妈是育儿嫂,妈妈也就这么认为了。中介这种不维护月嫂权益的做法是很短视的,妈妈就是因此对家政公司有了一点看法,对于后来他们的联系都不是很热络。

  着重提一下,月嫂工作是非常有技术含量的,和保姆保洁阿姨有本质的区别,一个月嫂的工作范围只在于产妇和孩子相关的,在这里也给大家一个判断的标准,如果一个月嫂在你家做的活很多都和保姆的活重合:比如洗衣做饭擦地等等等,那你基本可以判断这并不是一个称职的月嫂,因为月嫂照顾到的范围应该是产妇和孩子的身心,而这些几乎已经占了她全部的心力,如果还能腾出时间做保姆与保洁的活,不然就是她能量惊人,在做完月嫂的活之后还愿意为您家做其他方面的奉献;要不就是她并不十分清楚月嫂能做什么,为了造成一直在干活的印象,必须一直保持忙碌的状态(是不是和工作单位的某些人很像呢)。

  有些让月嫂做这些家政活的人,自己也要在考量一下,起码算个经济账,花月嫂的钱,做家政的活,这么舍本逐末的事,你是不是也在做?

  第一份月嫂工作离我们住的地方很近,地铁一站或公交车3站,在北京居住过的人都知道,这是个什么概念,即使这样,妈妈也一次没回来过,第一次在别人家住这么长时间,这煎熬程度,我想除了本人,其他人真的难以体会。

  照顾产妇方面,应该没有遇到什么困难,家里饭是产妇老公在做,妈妈偶尔帮忙收拾下卫生,产妇本身就是医务工作者,对于妈妈的专业度很认可也很尊重,可是难度就在于—双胞胎。

  照顾一个小孩,月嫂后半夜都需要差不多每2小时醒一次,孩子吃奶就要1小时,这时候母乳的妈妈可能还可以睡觉,可是月嫂是不能睡觉的,一晚上线小时都是多的,一个称职的月嫂,无论产妇还是婴儿,有任何一点动静,基本都得醒,也就是根本无法深度睡眠。何况是双胞胎,产妇奶水不足,全靠奶粉喂养,一个孩子哭着醒来,另一个孩子必然被吵醒。据妈妈描述,她和产妇在一个屋子里,一人一张双人床,产妇带老大,妈妈带老二,每天洗澡,喂奶,换尿不湿,各种抚触,还有给产妇的各种汤汤水水,有时间的也需要赶快补觉,不然没法应付晚上的起夜,这样怎么可能有时间给你家打扫各种卫生。

  52天过后,妈妈带的老二比产妇自己带的老大结实很多,她家想要妈妈留下做育儿嫂,妈妈推辞了,一方面,老家还有老人,难免有些小问题,不在一家长期工作,起码能自己掌握一定的工作的自由度,一旦有了问题,可以在较快时间内反应;二来就是短期相处都是不错的,长期在别人家生活,难免会有矛盾,这些显然都是妈妈不愿遇到的,我想这就是所谓的“在彼此印象最好的时候分别”吧。到现在为止,妈妈也没接过任何育儿嫂的工作,即使有些家庭给出她的薪水已经不比月嫂低多少,仍没有让她动摇过。

  有了第一次的经历,无论是妈妈自己,还是家政中心,都对妈妈有了更多的信心,于是工作就一个个的被中介介绍了来,这里透露一下中介的一些费用问题(不知算不算行规之类):对于月嫂,中介一年收500元的费用,这个应该不算是介绍费,应该是登记费这种吧,你在我这挂名,我给你推荐对应工作。对客户,收费是按年收,具体应该是按月,可是只能按年交,所以也就算是年费了,年费包含一年中所有的介绍费,比如月嫂、保洁、育儿等等介绍费,大概在1800元到3800元不等。你说我不要以后的保洁、育儿,只是找个月嫂这种一次性的消费,不好意思,起码我妈妈当时所在的家政中心是没有的,即使你只是找一个月嫂,也要付一年的服务费用,据说也有很多人因为这个原因没有选择家政中心。

  其实我个人觉得家政中心一定程度上还是不错的,首先对于没有经验和人脉的月嫂,提供了你一个平台,不然最初你是做不到客户累积,也就无法形成口碑。其次对于没有月嫂资源的人来说,那个时候还没有各种晒朋友圈,你不知道有什么口碑月嫂,家政中心相当于一个猎头中心,按照你的要求找到相应的人,不止一个,你可以做出挑选,而且人员都是记录在档的,你需要付出的就是一定的金钱,但获得的是一定的保障。

  当然有了一定的累积后,逐渐有人开始给妈妈介绍自己的同学同事,妈妈也不愿再让家政方面抽取那么一笔中介费用,就开始自己接活。工资的上涨也是个逐渐的过程,从

  6000元到8000元,再到10000元,12000元15000元,妈妈经过了五六年,工资达到了目前的水平。

  累积口碑的过程对于妈妈来说是水到渠成的事情,用妈妈自己的话说就是:我又喜欢孩子,又有专业知识,干活好心眼也好,就是有自信有底气,我就是最好的。事实也是如此,不管多挑剔的人家,几乎没有对妈妈有过挑剔,几年前找过妈妈的人,不仅将自己的同学同事闺蜜介绍给妈妈,自己生二胎也是早早就预定了妈妈,甚至还发生过在小区遛弯时,看见妈妈带着宝贝晒太阳,宝贝状态特别好,于是通过各种邻里间的聊天沟通,就把妈妈定下来的事情。

  由朋友圈介绍的好处也是显而易见的,其一,双方都省了中介费用;其二,对于用人方,妈妈在她们的朋友家里做过,信任度显然相当高,而且成果明显,她们无需再花费大量时间金钱挑人;其三,对于妈妈来说,一是有了客源,二也是挑选的过程,用人是双向的,人以群分这点还是适用的,一般对妈妈很好的家庭,介绍来的人,品质也都差不多。

  一直以来,妈妈最常说的话就是“吃亏是福”。不过显然,即使宽厚如她,也有忍受不了的产妇和家庭。

  保护隐私,不说家庭背景之类。那个产妇是在中介找的妈妈,两口子都是外地人,毕业留在了北京的事业单位(还是国企有些记不清了),住公租房,单位不差,只是工资方面显然不尽如人意,本来原定是有她娘家妈妈伺候月子,可是父亲生病,导致她的妈妈不得不在家里照顾父亲,于是她下了决心,请了妈妈做月嫂。

  这个产妇是剖腹产,恢复期就比较长,可是在漫长的26天中,她几乎就没有自己做过任何事情,大事自然不必说,一家人饭菜,打扫等,(这些其实是不在月嫂工作范围内的)甚至小到一些喂奶前的清洁工作(用毛巾擦拭乳房等),都需要妈妈来做,她所负责的仅是躺在床上,张开手臂。据妈妈说,她做过这么多家,从没有一个人到这种程度,26天过去,她想让妈妈再做一个月,被妈妈委婉拒绝了,直到最近,她还给妈妈介绍了一份月嫂工作,不过也被妈妈婉拒了,

  据妈妈形容,她本人很明显不是那么娇生惯养家庭出身的,妈妈走了以后,这一系列的事情,都需要她自己做,她不利用妈妈在的一个月把事情都学会,显然之后是要吃苦头的,这些她不见得不知道,那为什么还要如此行事?我用自己心理的阴暗面去揣测,估计是这笔月嫂费用对于她家来说,的确算不得一笔小的开销,于是花的每一分钱都要榨取出至少双倍的价值,不然我实在找不到她如此矫情的理由。

  还有一个活妈妈是别人就帮妈妈推掉了的,那个产妇BAT之一工作,大概是习惯了绩效考核吧,想要出一系列的题,让妈妈作答,以考察妈妈的专业性,这个活还没到妈妈手里,就被介绍给妈妈的人推掉了,理由是这么龟毛麻烦的人,到了她们家活也是难做。其实这个我倒是可以理解,毕竟人家没有真正接触过你,不了解妈妈,有些事情无可厚非,可是中间介绍的阿姨觉得她这样是对介绍人的不信任,既然这样也就不必去了。

  除了以上两位,其实真正接触的也就一位之外,对于妈妈,绝大部分的家庭都是非常尊重和信任的,而且我觉得现在妈妈自己的心态也是特别对,我做月嫂,拿了月嫂的高工资,就做称职的月嫂工作,可是在人格和地位上,我们彼此是平等的。

  说实在楼主之所以会写这些,是因为现在刚刚跳槽,工资涨了,可是工作压力太大,工作3天就特别特别想辞职,可是看见妈妈曾经做过的工作,付出过的辛苦,就默默的忍受下来了,其实这个整理工作应该早进行的,各位和我一样苦逼的屌丝男女们,你们每天喊着工资低的时候,其实真的可以问问自己父母的工作情况,如果也是和我父母一样是这个社会最普通的劳动者,可以了解一下他们的职业及工作状态,各行有各行的辛苦,如果我早些了解这些,而不是人到30才刚刚懂的话,我想不管是我的我的做还是工资一定不是现在的状态了。

  如果你能忍受连续52天,虽然白天可以断续补眠,可是晚上只睡2-3小时的工作状态;

  那么你就能做一个像我妈妈这样,甚至比我妈妈月薪还高的月嫂,不过全篇看下来,是不是现在报名去学个Java之类做个码农,或者在现在的岗位上好好干做个小管理者,无论从时间成本还是技术含量都比做一个像我妈妈这样的月嫂难度要低得多呢?起码楼主是这么认为的。

  越写越长,本来只是打算写个大纲自己看看,结果居然这么多,还是精简后的结果,到此收尾吧,致我亲爱的妈妈,真心希望自己能早日挑起家中大梁,早日让你告别这份“高薪”工作,也早日成家,能让你带上自己的外孙。

  知乎的力量还真的蛮大的,看来关注月嫂的人也不少,还有人私信楼主,统一回复一下,楼主妈妈真的非常抢手的,现在年纪大了,一年基本只做3家,还会推掉不少介绍,所以今年需要找月嫂的,就不好意思了。

  还有一点,有部分人说起月嫂,总有种心理优越感,其实真的不必,我的妈妈职业生涯的大部分时间都在做医院的产科护士。说要面试我妈妈,谁用什么来面试呢,知乎上度娘上看来的,或者是几本育儿书籍上学来的知识吗?想想看,这不就跟你看了几本医学书,然后去考医生一个道理吗?听说了一个有口碑的医生,您会说要面试下医生再决定让不让他给我治病吗?是有考量,但面试这种还是有待商榷吧。

  见面,也就是看眼缘,看一些谈吐作风,再有眼力一点,能看出些脾气秉性,也就无非如此了。

  想不到半年了,帖子热度不减,十分谢谢各位的阅读、回复以及支持,母亲楼主母亲已调薪,2017已涨至18k/26天,节假日双倍工资。五月之前已无档期。

  另外,说一件不是特别愉快的事情吧,今年预定的客户中有人遗憾的筛查出唐式,因此空出了档期,之后知乎上有人预定,我们口头做了约定,因是知乎er先预定,我母亲婉拒了随后的熟人预定,谁知的确是我高估了人性,在预产期一个多月前我被告知人家另外找了月嫂。

  本来那段时间的空档,我母亲原计划也是要去旅游的,因此知乎er取消预定对我们也不算是什么经济损失,但就信任层面而言,楼主的确对陌生人预定产生了较大怀疑,当然我也相信这是个例,偏偏这一个让我遇上了,概率变成了100%。

  所以楼主现在很为难,如我在回复中所说,我母亲每年真的不缺客户,老客户介绍已足够全年需求,但发表了这个,好多知乎er给我的回复及私信十分之恳切,我们既想接也怕再出现上述情况,那就真是经济损失了,这个情况如何解决,也希望大家能支一支招,先谢谢大家了!

  还有人回复我说问母亲有没有开个公司或者带徒弟的想法?答:完全没有。一是我们家人没有什么做生意的头脑,恐怕不太可行。二是我母亲目前的经验是先前十几年的产科护士及这些年月嫂工作的总积累,且还有个人性格及人格等等因素,想要学习恐怕并不容易,搞不好还会砸了个人招牌。另外这是我个人想法,刚出生的宝宝多么脆弱,会请月嫂的家庭肯定是待宝宝如珠如宝,哪是会让你实习的地方啊,个人能力提高简直无解。

  看您的情况,应该还是要请月嫂。月嫂的主要作用不仅仅是带孩子,主要的一大部分时间是要照顾产妇,考察一个月嫂的能力,有一个简单的办法,就是同时面试几个月嫂,主要考察对方的语言表达能力,问几个你关心的问题,看看谁讲的来龙去脉比较清楚,语言是思维的外衣,没有简洁凝练的语言,就没有缜密细致的思维,服务层次也就可想而知。因为月嫂有一个更重要的任务是解答新手爸妈的各种疑问,做心理疏导,引导一个家庭建立新的生活秩序,不是说干活不重要,会干活是基础要求,会表达才是真正的考验月嫂的。

  去年6月份请的月嫂,正好赶上龙宝宝扎堆的时候,价格哄抬的挺高,请完月嫂后对价格的行情就没有再继续了解。

  讲讲我请月嫂的经历,首先要有一个对当前价位的认识,还有就是自己能接受的价格范围。

  最开始联系了一个堂哥家刚请过的据说不错的月嫂,联系以后告知预产期时间已经被人订了,然后她又给我推荐了一个,不太放心就没再联系。

  接着联系了一个同事刚请过的据说不错的月嫂,联系以后告知预产期没有订,然后约时间见见,见了人,从面向上看还好,问了问相关看护孩子产妇的问题,觉得合适,人家问是走公司还是私签,私签可以省去一笔中介的钱,当时老婆犯傻说那再联系您吧,等月嫂走了以后我跟她说既然觉得不错就该赶紧订赶紧签合同,老婆才明白。我就赶紧联系人家,追着人家订,第二天在马路上跟人家订了,留了身份证号,还签了合同,付了订金,其实人家不想签合同,然后没过两天就推说家里亲戚生孩子,把钱退我了,我觉得原因是我弄的太正式了还有合同,而且人家估计找了出价更高的了。本着买卖不成仁义在的原则,好说好商量,把钱退给我了。

  然后觉得还是找公司保险,又找了这个同事找上个月嫂的公司,公司是她朋友同事开的,去了以后约了一个四川的月嫂。然后约时间见面,因为月嫂很多时候都在人家干活不方便见或者联系的。然后见面了觉得不错,就订了。然后去公司签合同。等预产期,生孩子。

  生的当天联系她,她来医院照顾孩子和产妇。月嫂的工作时间是22天。节日双薪,或者三薪。如果用的不合适就赶紧联系公司,如果合适月嫂如果没有找到下家,或者下家没有生,月嫂会跟你说要不要继续订,价格不走公司会便宜一些,因为月嫂也会想要多挣一些,或者还要想办法租房,总之这就看你的需求了。一般如果合适就多订一周,30天左右。

  还有就是啥,月嫂上门一周后给公司转除了订金的部分钱,这个都一年多了不太记得了。

  然后月嫂来照顾孩子产妇,好好相处,该计较的地方计较,不该计较的就算了,产妇和孩子照顾得好,干活勤快就好,剩下的将心比心。比如帮月嫂充个手机话费,她会给你钱的,不给的那种只能说你找错人了,她家孩子考大学,报志愿帮忙出出主意,做豆汁儿和月嫂一起喝,教月嫂做西餐泡菜,都是正常的交往,网上有人说月嫂偷东西,喂孩子吃安眠药,那些都是违法犯罪决不姑息。剩下的比如怎么算钱,多算一天少算一天,别太计较了就,那么多钱都花了,因为一点儿闹的不痛快,万一对孩子不好划不来。

  过程中还可以跟月嫂学习,比如月嫂有一个重要的东西就是笔记,每天每个时间都做了什么,都记下来,比如开头的日期,然后几点,吃了什么,比如吃奶,母乳的话 左边还是右边,奶粉的话,奶量,几点尿了,几点拉了,量多少,性状如何,几点洗澡,称了体重是多少,几点吃药,非常有用

  单凭价格不能判断月嫂是否适合你吧,每个人的需求毕竟不太一样。有些月嫂价格高,自视甚高,反而不一定是好的。

  建议找月嫂一定要现场去跟月嫂面谈,不要只听中介或者熟人介绍。至于月嫂面试谈什么?请看下文:

  初次照面,先看看对方外表。例如,穿着是否得体整洁,身上是否有异味(包括香水味),头发是否梳理整齐,是否化妆,是否戴着夸张的首饰,特别要观察她的双手是否干净,是否涂了指甲油,或者戴着戒指等。

  在随后面试过程中,还要继续观察月嫂的身形动态,是不是有一些不经意的小动作,比如说话是否唾沫星子乱飞,手是否时常挠头摸鼻子等。如果碰巧遇到对方打个喷嚏,那更是你判断她是否注意卫生的大好时机。

  现在月嫂行业日渐规范,持证上岗已成普遍要求。所以,第二步就是检查三证:身份证、健康证(是否在有效期)、母婴护理岗位证(说明接受过培训)。

  1,先问问月嫂的基本情况,有可能中介会提前介绍,但还是要听月嫂自己说一下,以防中介浑水摸鱼。

  年龄—— 40-50岁是比较合适的年纪,这个年纪经验足够多,体力也较为充沛。

  家乡所在地——尽量挑同乡或者离得不远的,月嫂和准妈妈的饮食习惯、风俗习惯能更加合拍。

  家庭情况——家人现居何处,家里是否上有老下有小需要照顾,预估临时请假的可能性。

  2,让月嫂介绍一天的工作内容。例如,早起怎么安排,上午做些什么,午饭怎么安排,下午做些什么,晚饭怎么准备,晚上休息怎么安排等等。

  这个问题有三个目的:一是判断月嫂工作经验的真实情况,一般做过和没做过,做得多和做得少一听就能听出来了。

  二是界定月嫂的职责范围,确认是否清洗宝宝和产妇衣物,是否打扫产妇房间,是否买菜做饭(一天做几顿),是否帮助开奶,是否夜间帮助哄娃,是否给宝宝做抚触,是否帮助做其他家务等等。

  第三则是借此判断她的做事条理性。有些人东一榔头西一棒,说的乱七八糟,有可能做事也是没有条理。

  3,关于产妇护理的问题,例如顺产和剖腹产要分别注意什么?坐月子有哪些讲究?

  关于坐月子的问题,其实不会有准确答案,关键是看这个月嫂跟准妈妈的想法是否合拍。如果准妈妈不能忍受传统月子的一些陈俗旧习,要提前跟月嫂沟通好。

  4,关于婴儿护理的问题。重头戏来了,毕竟产妇、家人都还好说,挑月嫂最关键的还是要看会不会带孩子。下面几个问题可以简单快速地帮你判断月嫂的真实水平。

  答:不用。6个月以内婴儿纯母乳喂养,如果非母乳喂养,吃1段配方奶即可。不能喝水、果汁、米汤、中药等。

  答:保持脐带清洁干燥。洗澡时不用特意贴脐带贴,尽量避免清水直接淋湿即可,洗澡后用干净棉签轻柔擦拭,必要的话可以涂些碘伏(美国儿科学会不建议用碘伏)。

  如果脱落前,出现明显红肿出血,要及时就医。脱落后,可能会有少量出血,清洁干净即可,两三天后会自愈。

  答:新生儿每次吃奶后都要抱起拍嗝,可以竖拍也可以趴着拍,直到拍出嗝为止。吐奶是很常见的新生儿情况,拍嗝可以有效预防吐奶。

  准妈妈们,这5个问题你们知道正确答案吗?如果月嫂对这几个问题都能给出靠谱回答,那她的育儿知识也就基本靠谱啦!

  5,其他问题,主要是月嫂和家庭的配合方面。例如,如果提前生产,月嫂是否可以及时到位?对入住家庭有什么要求?是否要假期?做菜口味如何,拿手菜有哪些?等等

  月子里的妈妈都很辛苦,如果能找到一个合心合意的好月嫂就能帮上很大的忙。如果月嫂不靠谱,到时候不仅不省心不省事,反而会花钱惹麻烦。所以,一观二查三问,认真做个面试官,给自己和宝宝找个好月嫂吧!

  只要自己努力去做,并在这行业里面全面发展,一直坚守并持续做,月薪高是很正常的事情。

  2。预产期前一个月开始做菜煮汤,分成小份冻冰箱,一个人坐月子时你会感激我的。

  2,最好是朋友,亲戚自己用过,介绍给别人那种,中介或自己面试啥的用处不大;

  3,坐月父母能过来帮忙照应下更好,或者需要多一个工人干杂活,月嫂不是佣人包办所有家事的;

  4,月嫂不是万能,不要以为请到就万事大吉,只是起到一个辅助,提供经验的作用,父母还是要自己判断那些最适合自己小孩

  哇,一看答案,原來還有做26天這一說,還有休假?正常的話,必須由BB出生那一天開始算,做到滿月才叫一個月啊。

  我媽媽是月嫂,多年經驗。而且人比較開通的,有理就反駁那種,所有不那麼受傳統思想的婆婆/奶奶歡迎,哈哈。不過很受媽媽的歡迎,今年基本全接滿。今年有個廣州的客戶先是請了她一個月,然後覺得很好喔。又請了她半年,是政協委員,感覺好高端啊。說以後去他們家飯店吃飯免費,不曉得真還是假。

  我媽現在的工資是7000元/30天。遇上在農曆正月的單,是9000元/30天。由於比較著重意頭,所以也會有利是。通常有幾次,1.出院那一天2.洗梳的那一天3.滿月那一天,通常滿月當天就走,會有一封利是。我媽說利是就是要個好彩頭,1塊跟1千塊是一樣的。有的客人比較大方,覺得幹活不錯,也會給500-1000的。如果是你,我建議你頭一封利是給多點,幹活也爽一點。

  主要客戶在廣東順德(我們是順德人),因為口碑好,已經發展到廣州了,因為之前做過一個中大的老師,所以廣州的客戶主要是中大老師為主。

  我覺得請月嫂還是要靠口碑,要熟人介紹才好。起碼有人用過,知道做事如何。

  以我媽媽為例,她說,我的工作就是照顧好BB、產婦,讓他們健健康康。可有些人就太挑剔了,要月嫂做這做那,洗衣服啊,做飯啊,清潔啊。如果我在做好本職工作后,還有時間做其他,我一定幫忙。但是,如果都沒時間做,你反而要求我做。那我拿你工資不就是白收了嗎。

  不過月嫂雖然價格高,但是要做的事情不少啊。半夜起來好幾次餵奶,換尿片好幾次呢。基本上沒怎麼休息。白天看到阿姨睡覺也無可口非,因為基本上晚上你正睡得爽的時候,她們基本上是2小時起來一次,你覺得睡得夠嗎?所以啊,得多體諒。

  由於月嫂接觸的人比較多,遇到事情想得到的辦法也比較多,特別是嬰兒的事情。大家多溝通就好,沒必要什麽事情都計較的清楚。

  一个从业多年的月嫂,她的价位可能一定程度上反映了她受欢迎的程度。而资历较浅的如果价格不菲,很可能只是漫天要价而已。

  要大概想清楚这位月嫂来你家所要处理的具体工作,列明详细的要求。双方在这个基础上谈。如果有条件的话,建议面试。

  这个月嫂是朋友介绍的,8000一个月,节假日双薪,26天。朋友家用过,产妇说好,丈夫说懒。我当时想只要能帮着下奶,照顾产妇和娃,其他都无所谓。

  17日晚生,18日月嫂到岗。住院3天,我认为是月嫂价值体现最大的时候。月嫂陪床,产妇的照顾和宝宝的照顾都是很周到的,关键是这几天全家人都能睡好觉,包括产妇。

  回家后,问题就出现了。首先是将宝宝的衣服和擦乳头的毛巾和尿片一起洗,这个老婆说了两次了,没用。其次,宝宝如果有晚上特别闹的时候,她就抱着宝宝睡觉,这样其实对宝宝不好,但是为了她自己能睡觉,她做了。这些媳妇天天发短信给我,说看着就生气,哎……

  为了晚上照顾宝宝方便,我就让媳妇和月嫂睡一个屋,宝宝放她们旁边;月嫂打呼噜,我媳妇睡觉轻,相克!!如果你或者你媳妇睡觉轻,千万要问这一条。产妇本来就脾气不好,这要是再因为这个事情睡不好,你就等着天天看臭脸吧。

  我妈在家帮着做做饭,老人都比较勤俭。但是这个月嫂对于主人家的所有东西用的都很费。帮产妇擦身子,地上溅的水,居然用纸巾擦(这个我也接受不了,一下就半包啊);用桶装水给奶瓶消毒和热奶;我们说白天用尿片,晚上用尿不湿,她有时候趁我们没看见,就直接换上尿不湿。如此种种,我妈对于她浪费东西大手大脚很是看不惯,也是把她辞退的原因。

  最后给建议,对于产妇和宝宝的护理照顾,这个前面都说了,而且考察起来也比较容易。月嫂是否能够融入这个家庭,也是很重要的考量部分。就像我请的这个,能做到让我媳妇和老妈都不满意,那就基本上没办法留了。你雇佣她之前一定要把你们家里所有成员的生活习惯和无法容忍的底线告诉她,好的月嫂会有考量,会改变一些工作和生活方式来适应你们。

  价位的话肯定是在能负担的范围内,请最贵的。大部分来说贵是有贵的道理,不过无论请什么价位的月嫂,都有擦亮眼睛,请个靠谱的月嫂最重要。

  每个家庭的生活习惯、饮食偏好以及对月嫂的工作要求等各方面总会有一些差异,朋友介绍的月嫂适合她,却不一定适合你。那么,在请月嫂过程中,还要注意哪些问题呢?

  一般正规的家政公司,月嫂也是受过专业培训的。专业月嫂应该掌握和熟悉科学卫生育儿的基本技能和相关的服务程序,服务质量也有保障。有的产妇认为月嫂公司太黑,就不通过公司与月嫂私下达成协议。这种行为所造成的后果是很严重的。如果在服务过程中出现了什么事故,产妇将无处申诉,也就没办法得到补偿了。

  建议请月嫂时,要先预定月嫂,再签订合同。在签服务合同时,多看看合同条款,没有问题再去签。而且,对于月嫂的工作具体要求和自己家里的特殊情况,把需要她注意的地方清楚告知,比如说自己的起居规律和饮食习惯等。而有的产妇为了图方便,请月嫂时没有与月嫂公司签订合同,没有约定工作范围和工作时间,在月嫂服务过程中,出现了纠纷,产妇有理也说不清。

  要看她本人是否干净利索,衣着是不是整齐干净,指甲是不是修剪得很干净,性格要温和,有亲和力。怎么才知道这个月嫂阿姨是不是专业? 提问不妨多从实际工作出发,比如:您带过多少宝宝?都做哪些工作?宝宝吃奶开始吃多少?一周后吃多少?给宝宝洗澡的细节是什么样的等等。看月嫂是否好,除了技术,还要看人品,这个很重要。

  面对月嫂需求的骤增,一些非正规家政公司开设了培训班,几天时间内将小时工转变成月嫂,但是匆忙上阵的月嫂一般没有资质,虽然价格便宜但技能水平和经验相对不足。因此,各位准妈妈请月嫂时一定要选择一个有经验的月嫂。

  上面是常规的选择月嫂的几条经验。现在一些月嫂机构会定期举行月嫂见面会活动。月嫂靠不靠谱,当然是亲自见到才更了解。月嫂见面会提供宝妈与月嫂们直接见面的机会。月嫂们会在现场亲自传授带娃经验,方便准爸妈一步到位选中那个最合宝妈眼缘的月嫂姐姐。想参加的准妈妈们可以私聊我哦~

  月子是孕妇恢复的最佳时期,所以请一个称心如意的月嫂来帮助照顾产妇和宝宝是十分重要的。希望每个家庭都能找到适合自己的月嫂姐姐,一起度过一个舒心的月子期。

  有福妈妈的每一位月嫂都经过理论、实操、性格测试、服务水平等37项指标考核,上户还有3天试用期,不满意随时更换。另外,有福妈妈每周末都有月嫂秀,孕妈们来现场可同时面试多位月嫂,现场品尝月子餐、考察月嫂技能,还有多重礼品可以领,请月嫂,欢迎来有福妈妈哦。

  1.我们请了一个月月嫂,现在自己带。价格是6800/26天。因为中间赶上国庆节假期,没让她休假(按照法规是要放假或者给双倍加班的),包了200的红包。合计7000整。

  2.这个月嫂是另一个月嫂介绍的,因为孩子是在私立医院生,私立医院的服务包括在生产之后住院4天提供一个月嫂照顾,就是她介绍的。我有考虑过相互间的利益关系不能保证质量所以太太咨询了她闺蜜的母亲(金牌月嫂),阿姨说这种月嫂介绍月嫂的很靠谱,所以就应下来了。

  3.在答应这个月嫂前我也打听过市场价格。月嫂的价格是跟工龄紧密挂钩的。我这里的价格是三年以下5800/26天,3-5年6800/26天,5年以上7800/26天。这个月嫂做了四五年,6800合适。其他地区我不清楚。

  4.运气很好,我们这个月嫂服务非常到位,满月抱去做儿保,孩子各项指标都是正常达标。我并不能保证每一个都这样,都看机缘…

  5.请月嫂最重要的原因不是自己省事,而是避免家庭矛盾。这线.我家也并不是富贵人家请人伺候的,所以请月嫂另外一个目的就是学习。我看一个月也就知道怎么带孩子了,事实上也确实学到很多。前两天孩子满两个月去做儿保,孩子体重稍差,但是身高超标。我们两口子算是基本及格吧。

  7.有一点注意事项,月嫂大部分都不管做饭,包括月子餐都是不管的,当然这个可以在请之前商量,不出意外会加钱。月子餐当时是我在做的。

  8.养孩子不容易,且养且珍惜。还没要孩子的请慎重考虑——真的不是钱这么简单。

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  找月嫂要找处于中间水平的。比如:这家公司的月嫂价位在8000-16000之间,那么正常情况下,8000的月嫂就是刚培训出来或者工作经验不到一年的,可能在经验上面有一些欠缺。给宝宝洗澡的熟练程度,水温的把控、湿疹红屁股的处理,再加上给产妇做月子餐,形体恢复等等,月嫂就开始手忙脚乱,有点赵家不过来了,这样的话,有些地方做的不到位,产妇是比较累的。

  价格更高的,比如16000的,就是东家本身要求比较高,要求阿姨的经验在10年以上,或者公司宣传的,成绩突出的月嫂,就是属于这样的。找这样的月嫂,可能不仅能让你坐月子坐的舒坦,月嫂照顾的周到,而且有可能远远超出你的预期,给你很多的惊喜呢。比如:这个月嫂按摩技能非常好,或者月子餐花样非常多,照顾宝宝更不用说。一点都不需要宝妈操心,而且还能玩出很多花样来,这样的月嫂肯定是能力突出,成绩也突出的,价格高点也是应该。

  当然,就像上面的朋友们说的,行业潜规则,以次充好,让好月嫂面试,让不好的月嫂上户的现象也不少见。比如:明明这个月嫂只有半年的经验,公司偏偏给包装成10年、8年经验的,明明就值8000块的,公司却说12000、16000的,那你可就小心了,公司黑你没商量。所以,在找月嫂之前,首先要找一个靠谱的公司,这个才是最重要的。如果这个公司不靠谱,乱收费不说,给你推荐到好月嫂,那真的是他们的运气,也是你的运气。推荐到不靠谱的月嫂,那太正常了。但是,推荐到好月嫂的概率,能达到多少,50%?还是80%?怎么可能。如果你找的是一家靠谱的公司,他们在月嫂筛选和等级评定上面都会有一套严格的标准,而不会把什么偷东家钱财、给小孩下安眠药、使唤东家干活的这些人放进来的。

 

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